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去哪儿网无线：为追梦者搭建平台
"移动互联网领域技术人才虽然紧俏，但薪水不是招聘的第一位，因为移动开互联网开启的时代洪流中，年轻人都是怀揣梦想的。"在刚刚落幕的2011中国移动开发者大会上，去哪儿网无线副总裁谌振宇在谈到人员招聘时，
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重庆一女大学生有意到荔波联山湾景区发展
春节前夕，荔波县联山湾乡村旅游专业合作社根据发展需要，发布消息面向社会公开招聘合作助理1名，引起广泛关注。其中，去年毕业于重庆某高校旅游与酒店管理专业的女大学生郭某通过网上获悉招聘消息，主动与合作社联
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2019最佳东方“勇往职前”9城巡回招聘会圆满落幕
2019年的"金三银四"黄金春招季刚开始，旅游服务业早已先人一步发动"抢人大战"。作为旅游服务业的招聘求职平台，最佳东方再次联合多地的人才市场，顺利举办了一年一度的大型线下春季招聘会"勇往职前"。自2
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陈燕：大数据时代的酒店人才现状与变化
陈燕(讯 封远群)近年来，中国酒店市场变化巨大，国内的单体酒店、小型区域连锁酒店的市场影响力却在不断被削弱，不少单体酒店已面临着生存危机，国内单体酒店遭遇"优胜劣汰风"。面对这样的市场形势，10月13
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“百城千校进开元”--开元酒店集团启动人才招募计划
杭州2018年11月23日电-- 根据中瑞酒店管理学院酒店业研究中心发布的《中国酒店人力资源调查报告(2017)》显示，伴随着经济增长和消费升级，经济型酒店稳步前行，中档酒店异军突起，高端酒店悄然回暖
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招聘界新晋网红 500万+酒店餐饮人的另一个求职之选
今天一篇近日发布的2019年春季招聘情况报告显示，2019年春季，全国37个主要城市的平均招聘薪酬为8050元，薪酬中位数依然保持在6500元。从城市来看，北上广深杭的平均薪酬依然领跑全国，不同行业之
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石膏山景区2013"搜才记"重金招揽人才
山西石膏山风景名胜百万年薪聘人才农历蛇年刚过，人才招聘迎来新一轮大战，旅游行业内招贤纳才声此起彼伏。在新的一年里，什么样的职位最火爆?什么样的人才最需要?且看石膏山景区的招聘。记者了解到，自2013年
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毕业后的第一个Offer！锦江酒店（中国区）2022届校招期待与你相遇
又是一年秋招季，锦江酒店（中国区）2022届校园招聘已全面启航！9月，锦江酒店（中国区）2022校园招聘一拉开序幕，就斩获超高人气，目前锦江酒店（中国区）与全国各大高校合作，秋招将陆续走进全国79所院
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进入旅游黄金期 酒店旅游类人才紧缺
记者日前从南昌各大人才市场了解到，随着夏季旅游旺季的火爆，市场对酒店旅游类人才需求骤升，熟悉电脑操作、旅游专业毕业的管理人才、导游人员、开发策划人才、营销人才，成了企业争夺的"香饽饽"。进入7月，用人
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培养还是购买？新形势下酒店人才招聘抉择
( 亚彧)受全球经济持续低迷的影响，以及人口红利逐渐丧失而带来的劳动力成本持续攀升，酒店行业面临的人才形势越来越严峻。一方面，企业面临着成本压力，需要降低人力成本。另外一方面，企业为了寻求突破继续保持
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一块去旅行网开启2016校招 世界之大一块去看
上海 2015-11-22(商业电讯)－－2015年有这样一句话走火，那就是"世界这么大，我想去看看"。一块去旅行网在本月正式宣布开启2016年校园招聘工作，诚邀优秀的应届毕业生们，与一块去旅行网共同
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Keno Lung出任瑰丽酒店集团全球员工体验和人才副总裁
近日,瑰丽酒店集团宣布任命Keno Lung 先生为瑰丽酒店集团全球员工体验和人才副总裁。"我们非常欢迎Keno作为战略领导者加入集团。"瑰丽酒店集团首席行政总裁郑志雯女士表示。"目前对瑰丽酒店集团而
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谭小芳的旅游人才观
随着中国加入WTO和国外一些大旅行社逐渐进入中国市场，旅游行业的竞争愈加激烈，优秀人才之争势必成为各旅游企业生存的关键所在，旅游市场竞争说到底是人才的竞争。交广旅游策划咨询机构认为：有什么样的人才，就
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激进扩张人才告急 毕业即失业不适用于酒店
( 顾雯)上完最后一堂课，和老师告别;考完最后一场试，和学业告别;通过毕业论文答辩，和学生生涯告别。告别朋友，告别同窗，告别三、四年已经习惯的校园生活，告别几个人用同一把钥匙，打开同一扇门。这份专属于
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中国旅游教育“M36”新模式破冰行业断层现象
酒店行业是高度密集性的服务行业，酒店产品与服务质量与"人"密不可分。酒店业人力资源经历了从"百里挑一"、"服务外包"到近期初现的"共享用工"的人力资源形式，始终试图解决困扰酒店业多年的人力资源"断层现
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解读行业怪象：高端酒店不招人 经理人告别高薪
( 亚彧)近日，关于酒店/餐饮行业人才紧缺和频繁跳槽的消息不断占据各大媒体的版面。这厢，酒店招聘热火朝天;那厢，节后跳槽族频现，"骑驴找马"者众，酒店流失率节节攀升。与此同时，各地人才需求出现的"一冷
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遭遇"用工荒"的酒店 为什么招不到"Z世代"员工
酒店业的劳动力主要由年轻的工人组成，其中有43%的待业人员年龄在15 - 24岁之间。然而，吸引更年轻的潜在的员工是有问题的。以澳大利亚为例，就业调查部门报告称，酒店业雇主的空置率为28%，他们试图填
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招聘也打“美女牌”——最佳东方上海区域第三十二届旅游酒店餐饮业人才招聘会
本次招聘会，芭芭露莎餐饮上海有限公司、上海宝燕投资集团有限公司、友好市场策划咨询(上海)有限公司、亲亲宴会服务、上海临港豪生大酒店、上海斯格威铂尔曼大酒店、上海绿城玫瑰园度假酒店、上海柏丽酒店、上海唐
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艾拉物联与杭州东方网升科技股份有限公司达成战略合作
9月30日，艾拉物联网络（深圳）有限公司与杭州东方网升科技股份有限公司于东方网升总部共同签署战略合作协议，双方将从教育培训、论坛举办、品牌推广、大数据应用、项目拓展等方面展开深度合作，共同推动双方在旅
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厦门首届旅游酒店餐饮业人才招聘会圆满结束
(讯)2014年8月30日上午，由最佳东方与福建海峡人才网联合主办的厦门市首届旅游酒店餐饮业人才招聘会圆满结束。招聘会现场，有超过30家旅游、酒店、餐饮企业布展多达45个，累计吸引求职者超过500人。
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互联网思维下 酒店行业如何招人
（讯 邱娟）2015年3月31日至4月1日，以"感恩•超越"为主题的2015亚洲酒店论坛年会暨第十届中国酒店星光奖颁奖典礼在上海浦东丽思卡尔顿酒店盛大举行。此次年会，超过1000位来自世界各地的顶尖酒
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海航酒店集团任命集团人力资源副总裁
2016年1月20日，海航酒店集团宣布，正式任命徐序先生为海航酒店集团人力资源副总裁，致力于酒店集团的国际化人力资源储备和发展工作。徐序先生2007年加入海航集团，在读香港理工大学硕士研究生。历任海航
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酒店用工需求不减 未来用人3大趋势分析
( 皇甫宁)2012年中华英才网的一份报告数据显示，在酒店行业从事首份工作的员工中，约有92.3%的有意转行进入非酒店行业;迈点旅游研究院的调查结果显示，超三成酒店人表示其所在酒店2012年度的招聘难
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节后用工荒：酒店行业的“众生百态”
( 亚彧)2011年，"用工荒"这个词频频出现在各大网站、电视台、报纸的新闻资讯里，大有一种铺天盖地之势。作为服务业的酒店行业，更是沦为用工荒的"重灾区"!2012年春年过后，席卷酒店行业的用工荒依旧
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同程旅游启动在线旅游史上最大招聘 公司创始人亲自面试
"如果仅仅为了薪水，你不要来了!因为你将亲眼见证中国旅业二十年来一场最大变革，亲身投入中国旅业最具狼性团队一次集体冲锋，亲自分享同程三年百亿到千亿市值一场资本盛宴。"12月29日，同程旅游正式启动在线
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组团送红包，不只滴滴饿了么可以，招聘也能如此任性！
组团去旅游，组团打DOTA，组团去购物……微信朋友圈时代的到来，加速了对"分享+组团+红包"营销模式的催化。如今邀请好友，完成任务或购买物品，分享红包给朋友，已经成为各平台、各电商的营销利器之一。最近
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高星酒店招聘不受待见 人才缺口过10万
( 亚彧)近日，在宁波市第23届大中专毕业生旅游会展行业人才专场招聘会暨首届旅游类大中专院校毕业生推介会上，记者发现了一个奇怪的现象：用人单位求才若渴，而招聘摊位前却是"门庭冷落车马稀"。在旅游酒店行
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新三板公司千万年薪招聘90后CEO
马上游悬赏10万元奖励推荐成功者国内领先的旅游目的地综合服务商"马上游科技股份有限公司"(证券代码：833158)在其登陆新三板一周年之际对外广撒"英雄帖"：千万年薪公开招聘公司CEO，包括90后新生
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同程全球招聘开启终极面试应试者72小时可获结果
1月23日，同程旅游全球旅业精英招聘进入到关键环节。未来两天内，通过前期审核的应试者们，将在同程北京分公司接受一轮终极面试。同程旅游CEO吴志祥、同程旅游总裁马和平及公司部分高管均参与此次面试，应试者
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线上招聘送红包VS线下招聘收门票， 怎么选择你懂得！
年后原本应该如火如荼的线下招聘会，却是门庭冷落，前来求职的人寥寥无几。不少HR笑称，招聘的人比求职的人多多了。此为某省会城市线下招聘会现场，上图是求职者入口，下图是招聘企业入口。这是为什么呢?首先线下