五星级酒店总经理年薪 广东是浙江的两倍

　　( 亚彧)近日，相继发布了《2012年中国酒店业薪酬报告-广东地区》和《2011-2012年中国酒店业薪酬报告-浙江地区》。报告分别针对广东和浙江地区四、五星级的国际、国内酒店各岗位的薪酬状况进行了调查统计。

　　通过对比，记者发现，浙江地区与-广东地区的四、五星级在薪酬方面存在巨大差距，其中差距最大的是总经理职位。

　　报告显示，广东地区五星级酒店总经理年薪(国际联号平均值)为714000元，浙江地区五星级酒店总经理年薪(国际联号平均值)为420000元。也就是说，广东地区五星级酒店(国际联号)总经理的年薪是浙江地区的近两倍。

　　另据显示，广东地区四星级酒店总经理年薪(国际联号平均值)为494400元，比浙江地区四星级酒店总经理年薪(国际联号平均值)高出124400元。

　　相较而言，四星级酒店总经理年薪的差距就没那么明显。不过广东地区仍然比浙江地区高出很多。

　　浙江地区四、五星级酒店总经理年薪

　　广东地区四、五星级酒店总经理年薪

　　迈点旅游研究院分析认为，一些酒店高层的收入之所以那么高，与酒店的长期福利是分不开的，如股权、期权等，都成为高级经理人收入的重要来源。

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