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雅高未来三年内欲在亚太区招聘逾三万新员工
亚太区最大的国际酒店运营商雅高集团随着业务的迅速发展，计划至2016年在亚太区招聘三万名新员工。作为全线覆盖从经济型到奢华型酒店市场的酒店管理集团，雅高目前在亚太区已拥有近六万名员工，并且通过培训与发
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把旅馆搬到网上的人
如今，拿起手机打开APP，花几分钟时间就能预订一间国外酒店客房和跨越国境的往返程机票。人们对便捷的旅游和商务出行太过习以为常，几乎忘了就在十几二十年前，出行还是件天大的事。买机票需要介绍信，预订酒店
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酒店如何打破薪酬制约发展的瓶颈?
{讯 王丹丹}5月29-31日，2016 酒店教育与发展昆明峰会在昆明翠湖宾馆举办，为期三天的会议，以"启迪创新、行业趋势、深度思考、合作成长"为主题，围绕酒店教育与人才发展的热点和前沿话题进行交流和
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武汉高星酒店用工缺口大 招人还需4条技巧
最近，在武汉纳杰人才市场内又恢复了年前的热闹景象，二楼大厅内人头攒动，不少人正仔细看着用工单位的招聘信息。虽然不少饭店出月薪2000元招服务员，但鲜有人问津。这么多诱饵招不到人目前的劳务市场上，包括车
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贵阳将办旅游人才专场招聘会 百家企业提供千余岗位
高铁时代带来产业利好，我市旅企正多方储备人才。记者从市旅游产业发展委获悉，3月22日，"2015年贵阳市旅游人才专场招聘会"将在市人力资源市场举办。届时，来自旅行社、酒店、景区、旅游电子商务等领域的近
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三亚美丽之冠七星酒店招聘会11月17日开启
有史以来最大规模招聘会--三亚美丽之冠七星酒店招聘会于11月17日在三亚美丽之冠主会场拉开帷幕。此次招聘会为期两天，就市场销售中心、餐饮服务中心、房务服务中心、工程管理中心等9个部门，预定经理、西餐(
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一周任命:2017年末将至 14位酒店高管履新
1、Gilles de Richemond：雅高酒店集团首席信息官雅高酒店集团宣布任命Gilles de Richemond担任首席信息官（Chief Information Officer）。值此委
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三方会诊，把脉单体酒店发展顽疾
( 王丹丹讯)近年来，中国酒店市场变化巨大，国内的单体酒店、小型区域连锁酒店的市场影响力却在不断被削弱，不少单体酒店已面临着生存危机，国内单体酒店遭遇"优胜劣汰风"。面对这样的市场形势，10月13日，
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一周任命：10位酒店高管履新 助力酒店再创佳绩
1.黄德利出任希尔顿集团大中华区及蒙古项目开发总裁希尔顿今日宣布任命黄德利先生为大中华区及蒙古项目开发总裁。从2018年9月10日起，黄德利先生将全面领导和负责希尔顿集团大中华区及蒙古的项目开发战略。
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杭州西溪喜来登度假酒店招聘 最看重态度
杭州西溪喜来登度假酒店吉祥物喜乐乐和部分员工合影（ 叶燕朋）2013年3月6日，喜达屋酒店与度假村集团亚太区招聘会启动，上海、北京、三亚、曼谷、德里及首尔等超过85个城市同步进行。作为集团首次举办在亚
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房租减免、稳岗补贴，酒店产业纾困扶持你造吗
在疫情爆发的当下，为了缓解酒店业的压力，自2月份开始从国家部委到地方政府相继出台了针对包括酒店业在内的服务业纾困政策。比如2月18日，国家发改委等14部门印发《关于促进服务业领域困难行业恢复发展的若干
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旅行社人才流失严重 酒店旅游餐饮业季节性缺工常在
传统旅行社近年来人才流失很严重，整个行业的中高层职位很紧缺。用工形势铁打营盘流水的兵，用这句话来形容酒店、旅游、餐饮行业的招聘现状再合适不过。目前，这个行业的人才争夺相当激烈，高薪挖人成为行业招聘的常
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同程全球招聘开启终极面试应试者72小时可获结果
1月23日，同程旅游全球旅业精英招聘进入到关键环节。未来两天内，通过前期审核的应试者们，将在同程北京分公司接受一轮终极面试。同程旅游CEO吴志祥、同程旅游总裁马和平及公司部分高管均参与此次面试，应试者
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酒店销售不仅是客房!顾客体验才是王道
( 潘佩佩/编译)今天，酒店前台服务人员接听酒店预订电话时，经常听到的只是前台服务人员询问客人入住时间、入住人数、以及需要几张床;然后输入电脑查询，向客人报出房间类型以及房价;他们很少向客人提供酒店入
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厦门首届旅游酒店餐饮业人才招聘会圆满结束
(讯)2014年8月30日上午，由最佳东方与福建海峡人才网联合主办的厦门市首届旅游酒店餐饮业人才招聘会圆满结束。招聘会现场，有超过30家旅游、酒店、餐饮企业布展多达45个，累计吸引求职者超过500人。
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当酒店员工从“温饱1.0”到“小康1.0” 大数据点亮人才赋能之路
（讯 李菁）"破界、蝶变、重塑、赋能"，2019年8月30日，由先之教育、世界酒店和旅游教育培训协会主办、最佳东方、迈点、乔邦猎头协办的"2019先之教育年度大课暨先之金仕奖颁奖盛典"在浙江广电开元名
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组团送红包，不只滴滴饿了么可以，招聘也能如此任性！
组团去旅游，组团打DOTA，组团去购物……微信朋友圈时代的到来，加速了对"分享+组团+红包"营销模式的催化。如今邀请好友，完成任务或购买物品，分享红包给朋友，已经成为各平台、各电商的营销利器之一。最近
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谭小芳的旅游人才观
随着中国加入WTO和国外一些大旅行社逐渐进入中国市场，旅游行业的竞争愈加激烈，优秀人才之争势必成为各旅游企业生存的关键所在，旅游市场竞争说到底是人才的竞争。交广旅游策划咨询机构认为：有什么样的人才，就
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酒店价格偏高？ 聪明的销售应该这样解释
每天，您的酒店销售、酒店预订和前台同事都要面对许多潜在客户问题，尤其是为什么在某些时间段内的价格比其他时间高得多。会议酒店会遇到的问题可能是"为什么10月中旬比7月份的价格要高得多？"餐饮销售经理会遇
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人才流动高峰期 酒店招聘网备受青睐
高管频频跳槽 人才流动进入高峰期( 亚彧)近年来，高星级酒店在忙着跑马圈地、争夺市场的同时，也遭遇到了另一个瓶颈问题--空有粮草，好兵奇缺。颇不平衡的供需缺口让跳槽变得稀松平常。来自迈点旅游研究院的数
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酒店如何实现资产价值最大化 成本最小化？
不管酒店能赚多少钱，若开销变大，成本增加，还是无济于事，为了提高酒店投资回报率(ROI)，减少损失是很有必要的。那么酒店如何实现资产价值最大化，成本最小化呢？对于大多数业主而言，最大的成本往往是他们的
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内忧外患：中国酒店业或进入终结时代
（迈点专栏 夏子帆）改革开放后，酒店行业一直呈现出生机勃勃、百花齐放的发展趋势，投资者、投机者趋之若鹜，酒店建设如酒后春笋，遍布了中国大陆。同时，因为行业的快速扩张，酒店也面临着人才的严重缺失、管理的
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女性在酒店业“前途无量” 什么岗位更合适？
前段时间，人社部等九部门联合发布《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》，其中要求招聘环节中不得限定性别，不得询问妇女婚育情况，不得将妊娠测试作为入职体检项目，不得将限制生育作为录用条件等。在工作
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培养还是购买？新形势下酒店人才招聘抉择
( 亚彧)受全球经济持续低迷的影响，以及人口红利逐渐丧失而带来的劳动力成本持续攀升，酒店行业面临的人才形势越来越严峻。一方面，企业面临着成本压力，需要降低人力成本。另外一方面，企业为了寻求突破继续保持
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松赞集团21年来第一次接受机构投资
2022年3月，招银国际正式宣布完成对松赞集团的投资。据悉，这是松赞21年来第一次接受机构的投资。对于松赞使命价值观的认同是招银国际与松赞集团合作的基础。招银国际作为一个大平台，有利于松赞凝聚更多资源
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同级别薪酬最高 酒店公关经理为何这么贵
( 亚彧)继发布广东地区、北京地区和浙江地区的酒店业薪酬报告之后，1月11日，又推出了《2012年中国酒店业薪酬报告-江苏地区》。报告分别针对广东、浙江、北京和江苏地区四五星级的国际国内酒店总经理、总
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一周任命丨瑞吉、豪生、朗豪、丽思卡尔顿等10位高管履新
01. 杜德瑞先生任三亚亚龙湾瑞吉度假酒店总经理近日，三亚亚龙湾瑞吉度假酒店新任命杜德瑞(Richard Deutl)先生为酒店总经理，统筹管理酒店整体的业务营运工作。这位曾经在喜达屋酒店及度假村现已
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蓝领公寓：员工宿舍的第三种玩法
本文作者为安心公寓创始人徐早霞。安心公寓于2012年在上海创立，于2013年10月获天使投资，2015年3月获A轮融资。目前在上海和武汉已拥有十余家门店，安心公寓首推员工宿舍酒店化管理的理念，这种理念
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养猪的万科、卖特产的民宿…“不务正业”才有活路！
这两天，以房地产为主业的万科开始养猪并招聘猪场拓展经理等职位的新闻刷屏，尽管之前就已经有"网易猪场"，依然让人好奇，房地产企业与互联网企业养的猪，会有什么不同？有"不务正业"的万科，也有"不务正业"的
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酒店高管纷纷“叛逃” 老板们如何解围
( 亚彧)新春过后，随着求职高峰的到来，酒店中高层管理人员也是暗潮涌动，迎来了跳槽高峰期。中国酒店猎头第一品牌--乔邦猎头首席顾问项秉榔先生透露，今年2月份以来，酒店的招聘呈现出井喷现象，从乔邦猎头的