第一云南网

旅游公司招聘条件 了解更多有关旅游公司招聘条件的内容

  • 云南红土航空股份有限公司2018年在云南省内与中国民用航空飞行学院招飞

    云南红土航空股份有限公司2018年在云南省内与中国民用航空飞行学院招飞

    中国讯 中国民用航空飞行学院从2018年开始,将联合云南红土航空股份有限公司进行高校主导、公司参与的校企合作的联合招飞模式,更好的为广大云南考生服务。1月29日起,陆续在云南省各校招聘和初检。云南红土

  • 新三板公司千万年薪招聘90后CEO

    新三板公司千万年薪招聘90后CEO

    马上游悬赏10万元奖励推荐成功者国内领先的旅游目的地综合服务商"马上游科技股份有限公司"(证券代码:833158)在其登陆新三板一周年之际对外广撒"英雄帖":千万年薪公开招聘公司CEO,包括90后新生

  • 高端对话:酒店运营现状及资产管理前景

    高端对话:酒店运营现状及资产管理前景

    9月7日, AHF@第九届国际酒店投资峰会暨第三届中国酒店资产管理大会 ,在北京银泰中心·北京柏悦酒店盛大开幕。中国房地产经理人联盟秘书长陈云峰,万豪国际集团中国地区业务发展高级副总裁林聪,中国旅游饭

  • 武汉高星酒店用工缺口大 招人还需4条技巧

    武汉高星酒店用工缺口大 招人还需4条技巧

    最近,在武汉纳杰人才市场内又恢复了年前的热闹景象,二楼大厅内人头攒动,不少人正仔细看着用工单位的招聘信息。虽然不少饭店出月薪2000元招服务员,但鲜有人问津。这么多诱饵招不到人目前的劳务市场上,包括车

  • 女性在酒店业“前途无量” 什么岗位更合适?

    女性在酒店业“前途无量” 什么岗位更合适?

    前段时间,人社部等九部门联合发布《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》,其中要求招聘环节中不得限定性别,不得询问妇女婚育情况,不得将妊娠测试作为入职体检项目,不得将限制生育作为录用条件等。在工作

  • OYO大“瘦身”,疫情后旅游住宿业会有裁员潮吗?

    OYO大“瘦身”,疫情后旅游住宿业会有裁员潮吗?

    3月4日晚间消息,据国外媒体报道,印度酒店初创公司OYO将在全球范围内裁员约5000人,其中中国的裁员幅度最大,约占3000人。由此,OYO全球员工人数将从1月份的3万人减少约17%。而对于中国市场的

  • 驴妈妈洪清华:高中毕业是同学间不同人生最大的分水岭

    驴妈妈洪清华:高中毕业是同学间不同人生最大的分水岭

    毕业典礼现场5月13日,景域集团董事长、驴妈妈旅游网创始人洪清华受邀出席安徽省安庆市宿松中学高三毕业典礼,并发表演讲。他表示,仪式感对于一个人非常有意义,人的一生记得最深刻的都是各种仪式。毕业典礼现场

  • 遭遇"用工荒"的酒店 为什么招不到"Z世代"员工

    遭遇"用工荒"的酒店 为什么招不到"Z世代"员工

    酒店业的劳动力主要由年轻的工人组成,其中有43%的待业人员年龄在15 - 24岁之间。然而,吸引更年轻的潜在的员工是有问题的。以澳大利亚为例,就业调查部门报告称,酒店业雇主的空置率为28%,他们试图填

  • 基于投资回报的精品酒店 设计需注意什么?

    基于投资回报的精品酒店 设计需注意什么?

    9月7日, AHF@第九届国际酒店投资峰会暨第三届中国酒店资产管理大会 ,在北京银泰中心·北京柏悦酒店盛大开幕。中信地产酒店投资总监陈少川、清华大学建设节能研究中心公共建筑研究所高级研究员李建、永泰国

  • 变是永恒的不变 酒店如何走好转型之路?

    变是永恒的不变 酒店如何走好转型之路?

    随着酒店原有客源市场结构发生根本性的变化,近年来酒店业出现了向理性化发展的趋势。一部分国际品牌的高端酒店,凭借着明确的市场定位和品牌化的管理走在了市场的前端,但大部分酒店仍处在一个较为痛苦的转型期内。

  • 中国旅游教育“M36”新模式破冰行业断层现象

    中国旅游教育“M36”新模式破冰行业断层现象

    酒店行业是高度密集性的服务行业,酒店产品与服务质量与"人"密不可分。酒店业人力资源经历了从"百里挑一"、"服务外包"到近期初现的"共享用工"的人力资源形式,始终试图解决困扰酒店业多年的人力资源"断层现

  • 圆桌论坛:论酒店创新管理模式

    圆桌论坛:论酒店创新管理模式

    圆桌论坛:论酒店创新管理模式(讯)2014年9月13日,第二届世界酒店总经理联盟年会在维也纳酒店深圳火车北站店盛大召开,年会以搭平台、建人脉、新思路、促发展为宗旨,众多酒店人汇聚一堂,共同探讨酒店现状

  • 节后面临用工荒 酒店该如何脱离困境?

    节后面临用工荒  酒店该如何脱离困境?

    一直以来,酒店行业用工短缺,都是困扰诸多HR的一大难题。尤其是开年以后,老员工离职,新员工招聘不到位,所导致的 "用工荒"现象更是让领导者焦急。雇主和打工者始终存在这样的矛盾:雇主希望雇到吃苦耐劳、干

  • 上海高星酒店最密集 共55家 今年再开两家

    上海高星酒店最密集 共55家 今年再开两家

    ( 亚彧)在上海,仅仅外滩一个点就有至少5家超五星豪华酒店,上海已经成为国际连锁酒店数量最多的中国城市。截止2013年1月,上海共有55家五星酒店,从数量上来看少于广东、江苏、浙江、北京4个地区,但是

  • 后转型时代 中国酒店职业经理人需具备要素

    后转型时代 中国酒店职业经理人需具备要素

    以"携手共进,见证价值"为主题的2014国际饭店业职业经理人大会于11月7日正式开幕。这是IHMA精英会员的一次大聚会,更是中国酒店优秀职业经理人的一场盛会。对IHMA会员、协会本身甚至行业都有着积极

  • 希尔顿花园全面启动特许经营背后:中高端酒店的新变局

    希尔顿花园全面启动特许经营背后:中高端酒店的新变局

    日前,希尔顿在"同心同盟·希耀未来--2021希尔顿花园酒店投资品鉴暨特许经营发布会"上宣布,将以希尔顿花园酒店为起点,正式在中国开启特许经营模式。希尔顿大中华区及蒙古总裁钱进先生表示,作为世界一流的

  • 为什么酒店到处挖人 离职率却高达8成?

    为什么酒店到处挖人 离职率却高达8成?

    如果说酒店的经营管理是表层,那么酒店员工则是里层,表里如一才能朝着一个良好的方向去发展。有猎头顾问指出:我国酒店行业发展30多年来,而服务水平、经营管理水平没有得到非常有效的提升。其根本原因在于中国酒

  • 挖人偷师 别挖垮了自家墙

    挖人偷师 别挖垮了自家墙

    自2010年开始,国内用工缺口逐步凸显,并保持持续增长态势,尤以区域性缺口和行业性缺口为重。每年只有在春节前后才出现的季节性缺工已向常态性缺工转变,而服务行业的用工缺口一直没能堵上。从2009年开始,

  • 圆桌对话:客栈民宿如何真正落地经营?

    圆桌对话:客栈民宿如何真正落地经营?

    (迈点公寓讯)4月19日-21日,第三届全国客栈民宿旅游投资峰会暨中国饭店协会客栈民宿委员会成立大会在北京京西宾馆召开。峰会以"十三五:客栈民宿品牌与文化之路"为主题,旨在为客栈民宿行业搭建标准建设、

  • 疫情对地产、酒店及旅游业的影响分析与政策建议

    疫情对地产、酒店及旅游业的影响分析与政策建议

    2020年的春节比较沉重,令人伤感。疫情的发展与变化牵动着全国人民的心,无数可歌可泣的故事激励着国人战胜疫情的斗志与决心。日前,联合国世界旅游组织发表声明说,中国应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情迅速、坚