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    春节前夕,荔波县联山湾乡村旅游专业合作社根据发展需要,发布消息面向社会公开招聘合作助理1名,引起广泛关注。其中,去年毕业于重庆某高校旅游与酒店管理专业的女大学生郭某通过网上获悉招聘消息,主动与合作社联

  • 互联网思维下 酒店行业如何招人

    互联网思维下 酒店行业如何招人

    (讯 邱娟)2015年3月31日至4月1日,以"感恩•超越"为主题的2015亚洲酒店论坛年会暨第十届中国酒店星光奖颁奖典礼在上海浦东丽思卡尔顿酒店盛大举行。此次年会,超过1000位来自世界各地的顶尖酒

  • 去哪儿网无线:为追梦者搭建平台

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    "移动互联网领域技术人才虽然紧俏,但薪水不是招聘的第一位,因为移动开互联网开启的时代洪流中,年轻人都是怀揣梦想的。"在刚刚落幕的2011中国移动开发者大会上,去哪儿网无线副总裁谌振宇在谈到人员招聘时,

  • 中国旅游教育“M36”新模式破冰行业断层现象

    中国旅游教育“M36”新模式破冰行业断层现象

    酒店行业是高度密集性的服务行业,酒店产品与服务质量与"人"密不可分。酒店业人力资源经历了从"百里挑一"、"服务外包"到近期初现的"共享用工"的人力资源形式,始终试图解决困扰酒店业多年的人力资源"断层现

  • 栗书河专访:酒店职业信息平台助力产教融合旅游职教改革先行先试

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    2022年春开学季,面对文旅业态疫情常态化管控的现实,旅游人才培养面临新的挑战,专门采访了最佳东方酒店与旅游人才职业发展研究院栗书河院长,就院校旅游专业建设问题展开了深度对话。最佳东方酒店与旅游人才职

  • 东方网升乔毅:助力HR获取人力密码,探索旅游住宿业未来发展趋势

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    2021年12月15日-16日,由旅游服务业招聘求职平台-最佳东方与商业空间产经研究媒体-联合主办的2021中国旅游住宿业人力与营销峰会在中国成都举行。本届峰会主题为"爱聘才会营"。拼搏,是逆流而上;

  • “百城千校进开元”--开元酒店集团启动人才招募计划

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    杭州2018年11月23日电-- 根据中瑞酒店管理学院酒店业研究中心发布的《中国酒店人力资源调查报告(2017)》显示,伴随着经济增长和消费升级,经济型酒店稳步前行,中档酒店异军突起,高端酒店悄然回暖

  • 五星酒店招聘集体遇冷背后

    五星酒店招聘集体遇冷背后

    ( 亚彧)近日,在广东科技学院的第一场招聘会上,十余家五星级酒店前来"揽才"。这些酒店提供了财务、人力资源和IT技术管理等职位,要求大专以上学历,月薪2000至3000元之间。然而,较好的居住条件和较

  • 陈燕:大数据时代的酒店人才现状与变化

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    陈燕(讯 封远群)近年来,中国酒店市场变化巨大,国内的单体酒店、小型区域连锁酒店的市场影响力却在不断被削弱,不少单体酒店已面临着生存危机,国内单体酒店遭遇"优胜劣汰风"。面对这样的市场形势,10月13

  • 武汉高星酒店用工缺口大 招人还需4条技巧

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    最近,在武汉纳杰人才市场内又恢复了年前的热闹景象,二楼大厅内人头攒动,不少人正仔细看着用工单位的招聘信息。虽然不少饭店出月薪2000元招服务员,但鲜有人问津。这么多诱饵招不到人目前的劳务市场上,包括车

  • 荔波民办旅游点向全国招聘管理员

    荔波民办旅游点向全国招聘管理员

    全部由村民合股开办的荔波县驾欧乡联山湾旅游合作社,7月18日通过多家网站,面向全国招聘管理人员。荔波民办旅游点联山湾位于省内著名的小七孔和大七孔景区的旁边,自然景色优美,民族文化丰富。近年来,该民办旅

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    新三板公司千万年薪招聘90后CEO

    马上游悬赏10万元奖励推荐成功者国内领先的旅游目的地综合服务商"马上游科技股份有限公司"(证券代码:833158)在其登陆新三板一周年之际对外广撒"英雄帖":千万年薪公开招聘公司CEO,包括90后新生

  • 旅游旺季旅游业出现严重“员工荒”

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    昨天,澳门大学亚太经济与管理研究所在沪举办"酒店、旅游及会展业--提升高管人才国际竞争力应对全球挑战论坛",旅游业人士坦言,由于薪酬等原因,我国旅游企业员工年均流失率达到15%到40%,高速发展的中国

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    一直以来,酒店行业用工短缺,都是困扰诸多HR的一大难题。尤其是开年以后,老员工离职,新员工招聘不到位,所导致的 "用工荒"现象更是让领导者焦急。雇主和打工者始终存在这样的矛盾:雇主希望雇到吃苦耐劳、干

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    山西石膏山风景名胜百万年薪聘人才农历蛇年刚过,人才招聘迎来新一轮大战,旅游行业内招贤纳才声此起彼伏。在新的一年里,什么样的职位最火爆?什么样的人才最需要?且看石膏山景区的招聘。记者了解到,自2013年

  • 进入旅游黄金期 酒店旅游类人才紧缺

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    记者日前从南昌各大人才市场了解到,随着夏季旅游旺季的火爆,市场对酒店旅游类人才需求骤升,熟悉电脑操作、旅游专业毕业的管理人才、导游人员、开发策划人才、营销人才,成了企业争夺的"香饽饽"。进入7月,用人

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    定制"开元 × 中瑞"校企合作班杭州2018年11月27日电-- 瞬息万变的市场竞争从本质上来说是人才的竞争,人才作为企业至关重要的一项增值资产,是企业成功的基础和关键。近日,继启动"百城千校进开元"

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    ( 亚彧)"高级服务员7000元底薪+奖金!中级服务员5500元+奖金!初级服务员底薪也有3500元!……"这段时间,很多人在微博上"口水"着杭州伊家鲜的高薪招聘广告。对于伊家鲜的"高薪招服务员"行为

  • 专访栗书河:酒店管理技能课程建设是专业教改起点

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    2022年各院校酒店管理与数字化运营专业人才培养方案出台在即,专门采访了酒店管理技能课程专家、中国管理科学学会旅游管理专委会副主任、最佳东方酒店与旅游人才职业发展研究院栗书河院长。就如何在院校酒店专业

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    近期,携程旗下高端酒店集团--丽呈酒店集团与东方网升科技股份有限公司达成战略合作。双方将在品牌推广、人才培训、人才招聘等领域强强联手,共同探索旅游服务业商业合作新模式。丽呈酒店集团商务副总裁刘杨、丽呈

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    (讯 贝玉)在一次又一次的市场创新、组织创新、管理创新和服务创新过程中,城市旅游服务业随着服务边界拓展而成长壮大,业务空间不断延伸,传统旅游格局不断被改写。在城市旅游服务业整合背后,多样化、创新型人才

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    随着中国加入WTO和国外一些大旅行社逐渐进入中国市场,旅游行业的竞争愈加激烈,优秀人才之争势必成为各旅游企业生存的关键所在,旅游市场竞争说到底是人才的竞争。交广旅游策划咨询机构认为:有什么样的人才,就

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    (讯 赵菊)2015年9月22-24日,以"开启新纪元"为主题的AHF第八届国际酒店投资峰会暨第二届全球酒店投资管理大会在北京银泰中心•北京柏悦酒店盛大举行。来自海内外各地共800多位业主投资者、运营

  • 如何用中国式服务打造企业的核心竞争力?

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    2021年12月15日-16日,由旅游服务业招聘求职平台-最佳东方与商业空间产经研究媒体-联合主办的2021中国旅游住宿业人力与营销峰会在中国成都举行。本届峰会主题为"爱聘才会营"。拼搏,是逆流而上;

  • 酒店用工需求不减 未来用人3大趋势分析

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    ( 皇甫宁)2012年中华英才网的一份报告数据显示,在酒店行业从事首份工作的员工中,约有92.3%的有意转行进入非酒店行业;迈点旅游研究院的调查结果显示,超三成酒店人表示其所在酒店2012年度的招聘难

  • 《2017中国旅游服务业人力资源白皮书——酒店业篇》重磅发布

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    (讯 邱娟)2017年11月3日,由最佳东方主办,最佳东方HR公社、先之教育、迈点和乔邦猎头联合协办的"2017最佳东方高峰论坛暨第四届旅游服务业颁奖盛典"在杭州未来科技城国际会议中心举行。会上,依托

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    2016年1月20日,海航酒店集团宣布,正式任命徐序先生为海航酒店集团人力资源副总裁,致力于酒店集团的国际化人力资源储备和发展工作。徐序先生2007年加入海航集团,在读香港理工大学硕士研究生。历任海航

  • 世茂酒店总裁唐鸣:数字化时代下,如何打造最佳雇主品牌?

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    2021年12月15日-16日,由旅游服务业招聘求职平台-最佳东方与商业空间产经研究媒体-联合主办的2021中国旅游住宿业人力与营销峰会在中国成都举行。本届峰会主题为"爱聘才会营"。拼搏,是逆流而上

  • 国际化酒店管理人才培养——学校教育与工作实践的配合

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    2010年1月4日,国务院发布《国务院关于推进海南国际旅游岛建设发展的若干意见》,标志着海南国际旅游岛建设上升为国家战略。包括万豪、洲际、喜达屋、希尔顿在内的20多家国际酒店管理集团已经进驻海南。现已

  • 酒店人才培养将走向“定制化”

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    最近一直听到身边的酒店人抱怨人手不足,优秀的人才进不来,自己的员工还在往外跑,实在是屋漏偏逢连夜雨。其实不只是近期,酒店业一直以来都存在人才匮乏的难题,招聘信息恨不得一天刷800遍。有刚刚从酒店管理院