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旅游顾问招聘要求 了解更多有关旅游顾问招聘要求的内容

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    人才争夺战开打 酒店企业何时突破缺人怪圈

    ( 亚彧)龙年春节过后,在全国各地的人才招聘现场,各行业的春季"人才争夺战"悄然拉开帷幕,场内场外都弥漫着一股抢夺人才的硝烟味,餐饮酒店岗位一直是当前最紧缺的岗位之一,各大人力资源市场到处可见 "高薪

  • 王健林吐槽某企业HR包房"挖人" 什么样的员工最容易被诱惑?

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    前两天,在万达集团2018年的年会上,王健林提到一个非常有趣的点,"某大型企业人力资源部门领导在万达总部旁边的文华酒店长期包房,成天找我们的管理人员谈话"。酒店行业挖人,虽不至于像王健林所提的长期包房

  • 酒店高管纷纷“叛逃” 老板们如何解围

    酒店高管纷纷“叛逃” 老板们如何解围

    ( 亚彧)新春过后,随着求职高峰的到来,酒店中高层管理人员也是暗潮涌动,迎来了跳槽高峰期。中国酒店猎头第一品牌--乔邦猎头首席顾问项秉榔先生透露,今年2月份以来,酒店的招聘呈现出井喷现象,从乔邦猎头的

  • 人才流动高峰期 酒店招聘网备受青睐

    人才流动高峰期 酒店招聘网备受青睐

    高管频频跳槽 人才流动进入高峰期( 亚彧)近年来,高星级酒店在忙着跑马圈地、争夺市场的同时,也遭遇到了另一个瓶颈问题--空有粮草,好兵奇缺。颇不平衡的供需缺口让跳槽变得稀松平常。来自迈点旅游研究院的数

  • 同程全球招聘开启终极面试应试者72小时可获结果

    同程全球招聘开启终极面试应试者72小时可获结果

    1月23日,同程旅游全球旅业精英招聘进入到关键环节。未来两天内,通过前期审核的应试者们,将在同程北京分公司接受一轮终极面试。同程旅游CEO吴志祥、同程旅游总裁马和平及公司部分高管均参与此次面试,应试者

  • 金九银十跳槽不断 酒店高管因稀而贵

    金九银十跳槽不断  酒店高管因稀而贵

    ( 亚彧)据近日发布的《2012年8月酒店高层人事变动统计报告》显示,2012年8月,在进入"中国酒店业行业监测系统平台"的5982家星级酒店企业中,共有31家酒店(集团)任命了36位高管,比上月增加

  • 探源旅游公关

    探源旅游公关

    自爱德华•L•伯奈斯(Edward L. Bernays)于20世纪20年代让公关成为一门系统化的科学以来,现代公关业发生了翻天覆地的变化。近年日益增多的社会问题大有将公关科学变为显学之势。公关领域内

  • 凯悦计划聘用万名失学失业青年 酒店已经这么缺人了?

    凯悦计划聘用万名失学失业青年 酒店已经这么缺人了?

    前两天,凯悦酒店集团宣布推出崭新的全球计划RiseHY,旨在为渴望职业发展的青少年提供合适的酒店业就业机会。作为该项计划的其中一部分,世界各地的凯悦酒店承诺于2025年前聘用一万名"机会青年"--即年

  • 思辨:人才需求战正在打响 旅游服务业如何应对变革

    思辨:人才需求战正在打响 旅游服务业如何应对变革

    (讯 贝玉)在一次又一次的市场创新、组织创新、管理创新和服务创新过程中,城市旅游服务业随着服务边界拓展而成长壮大,业务空间不断延伸,传统旅游格局不断被改写。在城市旅游服务业整合背后,多样化、创新型人才

  • 2011年酒店业五大招聘怪像

    2011年酒店业五大招聘怪像

    ( 亚彧)用工荒,是酒店餐饮企业共同面临的疼痛。2012,这股阵痛变得空前。不少企业为此十分头痛。企业主们不得不绞尽脑汁各显神通,于是各色招聘把戏不断上演……雷人:饭店招聘服务员 要求相貌越丑越好蚌埠

  • Hive招聘9位旅行体验官:免费游世界周薪1万元

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    包机票+包吃+包玩+包住+1万薪水,传说中的旅游体验官也不过如此!10月19日-11月2日,游学类APP --Hive正式面向全球招聘9位旅行体验官。不仅1万元周薪让人心动不已,9个超酷项目也让人心驰

  • 东方网升正式登陆“新三板”

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    (讯)据全国中小企业股份转让系统公告显示,杭州东方网升科技股份有限公司(以下简称"东方网升")(证券代码:835191)的挂牌申请正式获得批准,并于2015年12月30日起公开转让。据悉,东方网升成立

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    (讯)2014年9月2-4日,以"新格局,新思维"为主题的第七届AHF国际酒店投资峰会在北京银泰中心•北京柏悦酒店隆重举办。据主办方透露,本次会议共安排了3场权威数据发布、14场主题论坛,邀请到108

  • 北昂科技50万人次解决酒店业“用工荒”,失业人群的“强心剂”

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    灵活用工公益助力 系列报道03一、供需不平衡就业"两难"当前形势下,许多生鲜、物流企业急剧增加的招聘需求却面临挑战。本来春节过后是招聘旺季,但因为安全因素很多求职者选择继续在家隔离,延迟上岗时间。有些

  • “用工荒”强袭 酒店餐饮招聘频现怪招

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    ( 亚彧)用工荒,是酒店餐饮企业共同面临的疼痛。年关将至,阵痛愈深,不少企业为此十分头痛。企业主们不得不绞尽脑汁各显神通,各类"招聘怪现象"频繁出现。雷人:饭店招聘服务员 要求相貌越丑越好蚌埠的一家餐

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    全部由村民合股开办的荔波县驾欧乡联山湾旅游合作社,7月18日通过多家网站,面向全国招聘管理人员。荔波民办旅游点联山湾位于省内著名的小七孔和大七孔景区的旁边,自然景色优美,民族文化丰富。近年来,该民办旅

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    (讯 华梦)"破界、蝶变、重塑、赋能",2019年8月30日,由先之教育、世界酒店和旅游教育培训协会主办、最佳东方、迈点、乔邦猎头协办的"2019先之教育年度大课暨先之金仕奖颁奖盛典"在浙江广电开元名

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    记者日前从南昌各大人才市场了解到,随着夏季旅游旺季的火爆,市场对酒店旅游类人才需求骤升,熟悉电脑操作、旅游专业毕业的管理人才、导游人员、开发策划人才、营销人才,成了企业争夺的"香饽饽"。进入7月,用人

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    昨日,某金融公司老板微博发布招聘海报爆红网络,因其招聘条件明确拒绝明星粉丝,引发网友论战,堪称史上"最任性的招聘"。据了解,此招聘海报由上海某金融企业一名叫"变态老板"的微博账号发布。海报中明确表示,

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    马上游悬赏10万元奖励推荐成功者国内领先的旅游目的地综合服务商"马上游科技股份有限公司"(证券代码:833158)在其登陆新三板一周年之际对外广撒"英雄帖":千万年薪公开招聘公司CEO,包括90后新生